Шрифт: Arial Times
Размер: A A A
Кернинг: абв абв абв
Цвета: Ц Ц Ц Ц
Администрация МО "г.Лысково"
Официальный портал органа местного самоуправления Нижегородской области
логотип общего проекта
Ссылки

 

 

 

 

 

Всероссийский конкурс лучших проектов создания комфортной городской среды

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ГосуслугиЗаконодательное собрание
Администрация Нижнего НовгородаГородская дума Нижнего Новгорода
Правительство Нижегородской областиПолпред президента в ПФО

Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы администрации МО «г. Лысково»

УТВЕРЖДЕНО

                                                                                                                  постановлением

администрации  МО «г.Лысково»

                                                                                                        Нижегородской области

                                                                                                           от 23.06. 2014 г.  № 48

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ

о квалификационных требованиях для замещения должностей

муниципальной  службы администрации МО «г. Лысково»

 

        Для замещения должностей муниципальной службы в администрации  МО «г. Лысково» квалификационные требования предъявляются к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.

       Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы устанавливаются в соответствии с группами должностей муниципальной службы.

 

1. ГЛАВНЫЕ  ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ

 

        К главным должностям муниципальной службы в администрации  МО «г. Лысково» относятся:

- глава администрации;

- заместитель главы администрации;

К главным должностям муниципальной службы в администрации МО «г. Лысково» предъявляются следующие квалификационные требования:

- к уровню профессионального образования - высшее профессиональное образование;

- к стажу муниципальной службы - не менее четырех лет стажа муниципальной службы (государственной службы) или не менее пяти лет стажа работы по специальности

- к профессиональным знаниям и навыкам для исполнения должностных обязанностей.

Требования к знанию законодательства:

- знание Конституции РФ, Федеральных конституционных законов РФ, Федеральных законов РФ, Указов и Распоряжений Президента РФ, постановлений и распоряжений Правительства РФ, Устава Нижегородской области, иные нормативные правовые акты РФ и Нижегородской области применительно к исполнению своих должностных обязанностей, Устава МО «г. Лысково», Положения об администрации МО «г. Лысково» Лысковского муниципального района Нижегородской области и муниципальные правовые акты.

Требования к профессиональным знаниям и навыкам:

- иметь организаторские способности; способность руководить большим коллективом;

- иметь способность самостоятельно принимать решения, способность брать на себя ответственность за принятые решения и действия;

- иметь способность грамотно оценивать обстановку;

-иметь способность оперативно принимать правильные решения по достижению поставленных целей и организовывать их выполнение;

- обладать умением быть требовательным, энергичным, умением направлять деятельность муниципальных служащих на обеспечение выполнения задач и функций, возложенных на структурные подразделения;

- обладать умением четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

- уметь работать с нормативными правовыми актами, применять их положения в практической деятельности;

- обладать умением организовывать работу по соблюдению муниципальными служащими правил внутреннего трудового распорядка и служебной дисциплины при выполнении должностных обязанностей;

- обладать знаниями правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий, программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий, правовых аспектов в сфере предоставления государственных и муниципальных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий, аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения, современных информационно-коммуникационных технологий в государственных и муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, основ проектного управления, систем взаимодействия с гражданами и организациями, учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения федеральными органами государственной власти основных задач и функций, систем межведомственного взаимодействия, систем управления государственными информационными ресурсами, информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор и обработку, хранение и анализ данных, систем управления электронными архивами, систем информационной безопасности, систем управления эксплуатацией.

Владение навыками:

- умение вести деловые переговоры, публичные выступления, эффективно планировать рабочее время, осуществлять должный контроль за работой сотрудников, проводить анализ и прогнозирование, организовывать работу по эффективному взаимодействию с органами государственной власти и другими государственными органами, организациями, учреждениями, органами местного самоуправления и юридическими лицами;

- иметь навыки работы с документами, компьютерной и другой оргтехникой, готовить проекты правовых актов, владеть стилем делового письма, готовить и организовывать проведение мероприятий;

- иметь навыки работы с системами взаимодействия с гражданами, организациями, с системами межведомственного взаимодействия, с системами управления государственными и муниципальными информационными ресурсами, с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных, с системами управления электронными архивами, с системами информационной безопасности, с системами управления эксплуатацией.

Деловые качества:

- дисциплинированность, ответственность, добросовестность, компетентность, инициативность, стремление к выдвижению новых целей и поиску новых средств их достижения, исполнительность, высокая работоспособность, своевременность и коммуникабельность, умение сотрудничать с другими людьми, стремление и обновление профессиональных знаний и навыков.

 

 

2. ВЕДУЩИЕ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ

 

         К ведущим должностям муниципальной службы в администрации

МО «г. Лысково» Лысковского муниципального района Нижегородской области относятся: начальник  отдела администрации МО «г. Лысково», заместитель начальника  отдела администрации МО «г. Лысково».

        К ведущим должностям муниципальной службы в администрации

МО «г. Лысково»   Лысковского муниципального района Нижегородской области предъявляются следующие квалификационные требования:

- к уровню профессионального образования - высшее профессиональное образование;

- к стажу муниципальной службы - не менее двух лет стажа муниципальной службы (государственной службы) или не менее четырех лет стажа работы по специальности;

- к профессиональным знаниям и навыкам для исполнения должностных обязанностей.

Требования к знанию законодательства:

- знание Конституции РФ, Федеральных законов, Указов и Распоряжений Президента РФ, иные нормативные правовые акты РФ и Нижегородской области применительно к исполнению своих должностных обязанностей, муниципальные правовые акты.

Требования к профессиональным знаниям и навыкам:

- уметь грамотно и полно оценивать обстановку, оперативно принимать правильные решения по достижению поставленных целей и организовать их выполнение;

- обладать умением прогнозировать возможные негативные последствия принятых решений;

- обладать умением быть требовательным, энергичным, стимулировать достижение труда;

- обладать умением самостоятельно принимать решения, брать на себя ответственность за принятые решения и действия, ставить перед подчиненными достижимые задачи;

- обладать умением анализировать проблемы и делать выводы, разрабатывать меры по устранению выявленных недостатков;

- обладать умением четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

- уметь работать с нормативными правовыми актами, применять их положения в практической деятельности в пределах своей компетенции;

- обладать умением творчески подходить к решению поставленных задач, быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;

- обладать знаниями правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий, программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий, правовых аспектов в сфере предоставления государственных и муниципальных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий, аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения, современных информационно-коммуникационных технологий в государственных и муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, основ проектного управления, систем взаимодействия с гражданами и организациями, учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения федеральными органами государственной власти основных задач и функций, систем межведомственного взаимодействия, систем управления государственными информационными ресурсами, информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор и обработку, хранение и анализ данных, систем управления электронными архивами, систем информационной безопасности, систем управления эксплуатацией.

Владение навыками:

- владеть навыками эффективного планирования рабочего времени, осуществления контроля, анализа и прогнозирования;

- владеть навыками ведения деловых переговоров, публичных выступлений, осуществления должного контроля за работой сотрудников, проведения анализа и прогнозирования, организации работы по эффективному взаимодействию с органами государственной власти РФ и Нижегородской области, органами местного самоуправления, организациями и учреждениями района;

- иметь навыки работы с документами, компьютерной и другой оргтехникой, готовить проекты правовых актов, владеть стилем делового письма, готовить и организовывать проведение мероприятий;

- иметь навыки работы с системами взаимодействия с гражданами, организациями, с системами межведомственного взаимодействия, с системами управления государственными и муниципальными информационными ресурсами, с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных, с системами управления электронными архивами, с системами информационной безопасности, с системами управления эксплуатацией, с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Деловые качества:

- дисциплинированность, ответственность, добросовестность, компетентность, инициативность, стремление к выдвижению новых целей и поиску новых средств их достижения, исполнительность, высокая работоспособность, своевременность и эффективность выполнения служебных обязанностей, коммуникабельность, умение сотрудничать с другими людьми, стремление и обновление профессиональных знаний и навыков.

 

3. СТАРШИЕ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ

 

        К старшим должностям муниципальной службы в администрации  МО «г. Лысково» Лысковского муниципального района Нижегородской области относятся: главный специалист администрации, ведущий специалист администрации.

        К старшим должностям муниципальной службы в администрации

МО «г. Лысково» Нижегородской области предъявляются следующие квалификационные требования:

- к уровню профессионального образования - высшее профессиональное образование;

Требования к знанию законодательства:

- знание Конституции РФ, Федеральных законов, Указов и Распоряжений Президента РФ, иные нормативные правовые акты РФ и Нижегородской области применительно к исполнению своих должностных обязанностей, муниципальные правовые акты.

Требования к профессиональным знаниям и навыкам:

- обладать умением грамотно и полно оценивать обстановку, оперативно принимать правильные решения по достижению поставленных целей и организовать их выполнение;

- обладать умением прогнозировать возможные негативные последствия принятых решений;

- обладать умением четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

- обладать умением работать с нормативными правовыми актами, применять их положения в практической деятельности в пределах своей компетенции;

- обладать способностью аргументировать, доказывать свою точку зрения, эффективно выполнять должностные обязанности, умение творчески подходить к решению поставленных задач, быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;

- обладать знаниями аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения, современных информационно-коммуникационных технологий в государственных и муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, основ проектного управления, систем взаимодействия с гражданами и организациями, учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения федеральными органами государственной власти основных задач и функций, систем межведомственного взаимодействия, систем управления государственными информационными ресурсами, информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор и обработку, хранение и анализ данных, систем управления электронными архивами, систем информационной безопасности, систем управления эксплуатацией.

Владение навыками:

- владеть стилем делового письма, уметь проводить экспертизу документов на соответствие действующему законодательству;

- иметь навыки работы с документами, компьютерной и другой оргтехникой, готовить проекты правовых актов;

Деловые качества:

- дисциплинированность, ответственность, добросовестность, компетентность, инициативность, стремление к выдвижению новых целей и поиску новых средств их достижения, исполнительность, высокая работоспособность, своевременность и эффективность выполнения служебных обязанностей, коммуникабельность, умение сотрудничать с другими людьми, стремление и обновление профессиональных знаний и навыков.

 

4. МЛАДШИЕ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ

 

         К младшим должностям муниципальной службы в администрации

МО «г. Лысково» Нижегородской области относятся: специалист первой категории администрации, специалист второй категории администрации, специалист администрации.

        К младшим должностям муниципальной службы в администрации

МО «г. Лысково» Лысковского муниципального района Нижегородской области предъявляются следующие квалификационные требования:

- к уровню профессионального образования - среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности;

Владение навыками:

- владеть стилем делового письма;

- иметь навыки работы с документами, компьютерной и другой оргтехникой, а также необходимым программным обеспечением на уровне уверенного пользователя;

- добросовестно выполнять должностные обязанности;

Деловые качества:

- дисциплинированность, ответственность, добросовестность, компетентность, инициативность, исполнительность, своевременность и эффективность выполнения служебных обязанностей, коммуникабельность, стремление и обновление профессиональных знаний и навыков.

 

 

 

Дизайн шаблонов - студия «Графит»
система управления «TreeGraph»